В Великобритании обсуждается возможность увеличения налогов на алкоголь, что призвано содействовать улучшению общественного здоровья и повышению трудовой эффективности. Исследования показывают, что каждый третий британец в прошлом году пропускал работу из-за употребления спиртного. Молодежь поколения Z, которая вскоре станет основным рабочим ресурсом, оказалась наиболее подверженной этой проблеме: более 40% респондентов из этой группы признали, что брали отгул из-за последствий алкоголя. Специалисты предлагают ввести индексацию акцизов, превышающую уровень инфляции, а также установить единые тарифы на напитки с одинаковым содержанием спирта. Однако такая политика может вызвать общественное недовольство и негативно сказаться на сфере гостеприимства, уже страдающей от высоких налогов и растущих затрат. Исторически повышение налогов не вызывает одобрения у граждан, и в будущем можно ожидать появления новых инициатив, которые будут восприниматься по-разному. Работодатели должны уделить внимание данной проблеме, чтобы избежать снижения производительности и роста прогула. Правительству предстоит решить сложные задачи, и многие из предложенных мер могут оказаться слишком жесткими для населения.