Согласно информации газеты «Ведомости», в 2026 году российские компании будут продолжать оптимизацию расходов на работников, что приведет к замедлению темпов роста заработных плат и изменению ситуации на рынке труда в сторону работодателей. Издание отмечает, что в 2025 году наблюдалось охлаждение на перегретом рынке, вызванное высокой ключевой ставкой и ухудшением финансового положения компаний, что снизило их потребности в новых сотрудниках. Однако эксперты не ожидают резкого увеличения безработицы благодаря гибкости, связанной с платформенной занятостью. В 2026 году возможно расширение неформального сектора и увеличение практики выплат зарплат «в конвертах». По данным SuperJob, в прошлом году количество вакансий снизилось на 12%, а число резюме увеличилось на 19%. Массовых увольнений не произошло, так как работодатели предпочитали переводить сотрудников на неполный рабочий день или отправлять в отпуска. Доля работников с неполной занятостью к середине 2025 года возросла до 14,5%. Ожидается, что в 2026 году зарплаты будут расти более умеренными темпами, а реальные доходы увеличатся на 2-3%. Напоминаем, что за первые семь месяцев 2025 года реальные зарплаты в России выросли на 4,5%.